A Study on Transnational Enterprise Faces Cultural Difference and Trans-Culture Management Under Economic Globalization Background/ Une Etude Sur Les Entreprises Transnationales Face Aux Differences Culturelles Et Sur la Gestion Transculturelle Sous Le Co

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A STUDY ON TRANSNATIONAL ENTERPRISE FACES CULTURAL DIFFERENCE AND TRANS-CULTURE MANAGEMENT UNDER ECONOMIC GLOBALIZATION BACKGROUND/ UNE ETUDE SUR LES ENTREPRISES TRANSNATIONALES FACE AUX DIFFERENCES CULTURELLES ET SUR LA GESTION TRANSCULTURELLE SOUS LE CO Nom de Fichier: a-study-on-transnational-enterprise-faces-cultural-difference-and-trans-culture-management-under-economic-globalization-background-une-etude-sur-les-entreprises-transnationales-face-aux-differences-culturelles-et-sur-la-gestion-transculturelle-sous-le-con.pdf
Catégorie: Fiction Et Litterature
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1. CORRECT UNDERSTANDING CULTURE AND CULTURAL DIFFERENCE Culture normally refers to patterns of human activity and symbolic structures that deliver such sports significance and rendement. Cultures can be understood as systems of symbols and meanings that even their creators contest, that lack constant limitations, which might be continuously in déversement, and that have interaction and compete with each other(Fan Hui. 1993).

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